국립정신건강센터에서는 공무원임용시험령 제3조 및 제47조에 따라 우수 인재의 공직 유치를 위한 국가공무원 경력경쟁채용시험을 다음과 같이 공고하여 시행하오니 많은 응시 바랍니다.

2025년 6월 2일

국 립 정 신 건 강 센 터 장

1

임용예정인원 (2개 직급, 총 7명)

채용분야

임용예정직급

선발예정인원

채용기간

근무부서

간호

간호서기

5명

채용일~정년

국립정신건강센터

의료부

간호과(서울)

간호조무

간호조무서기보

2명

2

임용예정직무

채용분야

임용예정직급

담당 업무

간호

간호서기

○ 병동 및 외래 환자 간호(3교대 근무)

○ 정신응급환자 간호업무

○ 환자 및 보호자 상담·교육·치료적 간호활동

○ 간호인력의 교육 및 훈련

○ 간호 질 향상 관리 및 간호 연구

○ 정신건강 사업 관련 업무 등

간호조무

간호조무서기보

○ 환자보호 및 간호업무보조(3교대 근무)

○ 정신응급 및 위기상황 대처

○ 시설 안전점검 및 병동 환경정리

○ 세탁물 관리, 물품수령 및 반납

○ 의료폐기물 분리배출 및 용기 관리 등

3

근거 법령

4

응시 자격

채용분야

직위별 요건

간호

필수

자격

요건

○ 간호사 면허증 소지자

간호조무

○ 간호조무사 자격증 소지자

[응시자격요건 고려사항]

○ 기본사항

- 응시자격요건 충족 시, 응시 가능

- 응시자격요건에 해당하는 면허증 및 자격증 소지 여부는 최종(면접)시험 예정일(간호직: 2025.7.8./간호조무직: 2025.7.9. 예정) 기준으로 판단

○ 면허 및 자격증의 범위

- (간호직) 간호사 면허증 소지자

- (간호조무직) 간호조무사 자격증 소지자

우대

요건

○ 종합병원급 이상 의료기관 임상 근무경력 2년 이상인 자(연차별 차등우대)

※ 응시자격요건 충족 이후 취득한 경력에 한정하여 인정

○ 감염관리전문간호사, 정신전문간호사, 정신건강간호사 1급 소지자

※ 복수의 자격증 소지 시, 1개의 자격증만 인정

가산점

○ 국가유공자 등 취업지원 대상자

○ 한국사능력검정시험 2급 이상 소지자(등급별 차등우대)

※ 원서접수 마감일까지 접수가 발표된 시험 중 기준등급 이상인 시험성적에 한하여 인증

우대

요건

○ 병원급 이상 의료기관 간호조무 근무경력 2년 이상인 자(연차별 차등우대)

※ 응시자격요건 충족 이후 취득한 경력에 한정하여 인정

○ 봉사활동 실적(최소 10시간 ~ 최대 30시간 인정, 시간별 차등우대)

* 헌혈의 경우, 1회를 봉사활동 4시간으로 환산

* 봉사실적: 1365 자원봉사포털(www.1365.or.kr) 또는 사회복지 자원봉사 인증관리 사이트(www.vms.or.kr) 증명서(확인서)에 한하여 인정하며, 2022. 1. 1. 이후 실시한 봉사의 실적시간에 대해서만 인정함

가산점

○ 한국사능력검정시험 2급 이상 소지자(등급별 차등우대)

※ 원서접수 마감일까지 접수가 발표된 시험 중 기준등급 이상인 시험성적에 한하여 인증

[우대요건&가산점 고려사항]

○ 기본사항

- 우대요건 및 가산점은 서류전형 단계에서만 적용되며, 원서접수 마감일 기준으로 요건을 충족한 경우에만 인정

○ 우대요건(간호직)

⦁ 종합병원급 이상 의료기관 임상 근무경력 2년 이상인 자

- 연차별 차등우대

- 관련분야에서 근무한 경력으로, 응시자격 요건 충족 이후의 경력에 한정하여 인정

- 경력기간은 통상근로(주 40시간 근무) 시간을 기준으로 하며 단시간 근무(시간제 근무)의 경우 기준에 비례하여 산출한 경력을 인정함

- 경력사항은 경력증명서 제출 건에 한하여 인정함

· 경력증명서 상 근무기간, 직급, 담당업무 등의 경력 내역이 명확하게 명시되어 있어야 하며 그렇지 않을 경우 경력으로 인정되지 않을 수 있음

· 특히, “종합병원급 이상 의료기관 임상 근무경력 2년 이상인 자”를 인정받기 위해서는 해당 경력 내역이 경력증명서 등 관련 제출서류에 명확하게 명시되어 있어야 함

· 경력증명서에 명확한 담당없무 없이 단순 사원, 팀원, 연구원으로 표기된 경우 등은 인정 불가

· 건강보험 자격득실확인서 등으로 경력증명서 갈음 불가

- 기관폐업으로 경력증명서를 발급 받기 어려운 경우, 해당 경력에 대한‘폐업사실증명서’, ‘4대보험자격득실이력확인서 중 1종’, ‘소득금액증명서’등을 전부 필히 제출하고, 기타 서류(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장내역 등)를 제출하여 보완해야 함. 단, 해당 경력 내역(근무기간, 직급, 담당업무 등)을 명확히 증빙하지 못할 경우 인정되지 않을 수 있음

⦁ 감염관리전문간호사, 정신전문간호사, 정신건강간호사1급 소지자

- 복수의 자격증 소지 시, 1개의 자격증만 인정

○ 우대요건(간호조무직)

⦁ 병원급 이상 의료기관 간호조무 근무경력 2년 이상인 자

- 연차별 차등우대

- 관련분야에서 근무한 경력으로, 응시자격 요건 충족 이후의 경력에 한정하여 인정

- 경력기간은 통상근로(주 40시간 근무) 시간을 기준으로 하며 단시간 근무(시간제 근무)의 경우 기준에 비례하여 산출한 경력을 인정함

- 경력사항은 경력증명서 제출 건에 한하여 인정함

· 경력증명서 상 근무기간, 직급, 담당업무 등의 경력 내역이 명확하게 명시되어 있어야 하며 그렇지 않을 경우 경력으로 인정되지 않을 수 있음

· 특히, “병원급 의료기관 간호조무 근무경력 2년 이상인 자”를 인정받기 위해서는 해당 경력 내역이 경력증명서 등 관련 제출서류에 명확하게 명시되어 있어야 함

· 경력증명서에 명확한 담당없무 없이 단순 사원, 팀원, 연구원으로 표기된 경우 등은 인정 불가

· 건강보험 자격득실확인서 등으로 경력증명서 갈음 불가

- 기관폐업으로 경력증명서를 발급 받기 어려운 경우, 해당 경력에 대한 ‘폐업사실증명서’, ‘4대보험자격득실이력확인서 중 1종’, ‘소득금액증명서’등을 전부 필히 제출하고, 기타 서류(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장내역 등)를 제출하여 보완해야 함. 단, 해당 경력 내역(근무기간, 직급, 담당업무 등)을 명확히 증빙하지 못할 경우 인정되지 않을 수 있음

⦁ 봉사활동 실적(최소 10시간 ~ 최대 30시간 인정)

- 시간별 차등 우대

- 헌혈의 경우, 1회를 봉사활동 4시간으로 환산

- 봉사실적: 1365 자원봉사포털(www.1365.or.kr) 또는 사회복지 자원봉사 인증관리 사이트(www.vms.or.kr) 증명서(확인서)에 한하여 인정하며, 2022. 1. 1. 이후 실시한 봉사의 실적시간에 대해서만 인정함

○ 가산점

⦁(간호직만 적용) 국가유공자 등 취업 지원 대상자

⦁ (공통 적용) 한국사능력검정시험 2급 이상 소지자(등급별 차등 우대)

※ 원서접수 마감일까지 국사편찬위원회 주관 한국사능력검정시험에서 2급 이상을 획득한 경우에 한해 인정하며, 등급별로 차등 우대

5

시험 방법

6

시험 일정

구분

시험공고

원서접수

서류전형

합격자 발표

면접시험

최종합격자 발표

일정

2025.6.2.(월)

~

2025.6.12.(목)

2025.6.10.(화)

~

2025.6.12.(목)

2025.6.27.(금)

예정

(간호직)

2025.7.8.(화) 예정

2025.7.18.(금)

예정

(간호조무직)

2025.7.9.(수) 예정

7

응시원서 접수 및 제출서류 안내

구분

서류

비고

공통사항

(필수제출)

• 제출서류 목록 1부

ㅇ 별지서식 제1호

2. 응시원서 1부

ㅇ 별지서식 제2호

3. 이력서 1부

ㅇ 별지서식 제3호

4. 자기소개서 1부

ㅇ 별지서식 제4호

5. 직무수행계획서 1부

ㅇ 별지서식 제5호

6. 응시자격요건 면허증 및 자격증 사본 1부

7. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부

ㅇ 별지서식 제6호

8. 개인정보 제공·이용 동의서 각 1부

ㅇ 별지서식 제7호

개별사항

(해당자에 한함)

9. 경력(재직) 증명서 1부

ㅇ 별지서식 제8호

10. 우대요건 자격증 사본 1부

11. 우대요건 1365 자원봉사포털 또는 사회복지 자원봉사 인증 관리 사이트 증명서(확인서) 1부

12. 가산점 취업지원대상자 증명서 1부

13. 가산점 한국사능력검정시험 자격증 사본 1부

14. 대학교 이상 졸업증명서(학위증) 사본 1부

15. 주민등록초본 1부

남성 및 개명이력이 있는자는 필수 제출

① 폐업회사의 사업자등록번호를 아는 경우 :

- 민원증명 → 민원증명-사실증명신청(1번) → 사실증명(폐업자에 대한 업종등의 정보내역)

② 폐업회사의 사업자등록번호를 모르는 경우 :

- 민원증명 → 민원증명신청-소득금액증명(2번) → 근로자소득용 발급(발급기한 설정) ⇒ 폐업회사 사업자번호 확인 → 이하 과정은 ①과 동일

8

임용예정일, 채용기간 및 보수 관련 사항

9

안내 및 참고사항

◁ 경력경쟁채용시험 국민제보 ▷

인사혁신처 홈페이지(www.mpm.go.kr)

- 참여민원 – 신고센터 - 인사신문고 – 공무원 경력경쟁채용시험 국민제보

【｢국가공무원법｣ 제33조(결격사유)】

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의4. 미성년자에 대하여 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 또는 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄를 범한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 날부터 20년이 지나지 아니한 사람

가. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날

나. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 집행유예가 확정된 날

다. 벌금 이하의 형을 선고받고 그 형이 확정된 날

라. 치료감호를 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행이 면제된 날

마. 징계로 파면처분 또는 해임처분을 받은 날

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

【｢국가공무원법｣ 부칙 제2조(결격사유 및 당연퇴직에 관한 적용례)】

제33조제6호의3ㆍ제6호의4 및 제69조제1호의 개정규정은 이 법 시행 후 저지른 죄로 형 또는 치료감호를 받거나 파면ㆍ해임된 사람부터 적용한다.

【｢공무원임용시험령｣ 제15조(응시 결격사유 등)】

①법 또는 다른 법령에 따라 공무원으로 임용될 수 없는 사람은 임용시험에 응시할 수 없다.

② 제1항의 응시 결격사유 해당 여부는 해당 시험의 최종시험 시행예정일(이하 “최종시험예정일”이라 한다) 현재를 기준으로 판단한다. 다만, 비다수인대상 채용시험으로서 시험요구기관의 장과 시험실시기관의 장이 다른 경우는 시험요구일 현재를 기준으로 판단한다.

【｢공무원임용시험령｣ 제51조(부정행위자 등에 관한 조치)】

①임용시험에서 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 행위를 한 사람에 대해서는 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험이나 그 밖에 국가공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지한다.

1.다른 수험생의 답안지를 보거나 본인의 답안지를 보여주는 행위

2.대리 시험을 의뢰하거나 대리로 시험에 응시하는 행위

3.통신기기, 그 밖의 신호 등을 이용하여 해당 시험 내용에 관하여 다른 사람과 의사소통하는 행위

4.부정한 자료를 가지고 있거나 이용하는 행위

5.병역, 가점, 영어능력검정시험 및 한국사능력검정시험 성적에 관한 사항 등 시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조ㆍ변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위

6.제5조제4항에 따른 체력을 실기의 방법으로 검정하는 실기시험에 영향을 미칠 목적으로 인사혁신처장이 정하여 고시하는 금지약물을 복용하거나 금지방법을 사용하는 행위

7.그 밖에 부정한 수단으로 본인 또는 다른 사람의 시험결과에 영향을 미치는 행위

채용 분야

임용예정직급

선발예정인원

근무예정부서(근무지)

간호

간호서기

5명

국립정신건강센터

의료부

간호과(서울)

주요 업무

○ 병동 및 외래 환자 간호(3교대 근무)

○ 정신응급환자 간호업무

○ 환자 및 보호자 상담교육치료적 간호활동

○ 간호인력의 교육 및 훈련

○ 간호 질 향상 관리 및 간호 연구

○ 정신건강 사업 관련 업무

필요 역량

○ (공통 역량) 윤리의식, 공직의식, 고객지향마인드

○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력

필요 지식

○ 환자 및 간호업무에 대한 전반적인 지식

○ 국가정신의료기관으로서의 수행업무 및 역할에 대한 지식

응시

자격

요건

자격

○ 간호사 면허증 소지자

우대요건

○ 종합병원급 이상 의료기관 임상 근무경력 2년 이상인 자(연차별 차등우대)

※ 응시자격요건 충족 이후 취득한 경력에 한정하여 인정함

○ 감염관리전문간호사, 정신전문간호사, 정신건강간호사 1급 소지자

※ 복수의 자격증 소지 시, 1개의 자격증만 인정

가산점

○국가유공자 등 취업지원 대상자

○한국사능력검정시험 2급 이상 소지자

※ 원서접수 마감일까지 접수가 발표된 시험 중 기준등급 이상인 시험성적에 한하여 인정

※ “응시자격요건”은 최종시험예정일까지, “우대요건 및 가산점”은 원서접수마감일까지 충족하여야 함

채용 분야

임용예정직급

선발예정인원

근무예정부서(근무지)

간호조무

간호조무서기보

2명

국립정신건강센터

의료부

간호과(서울시)

주요 업무

○ 환자보호 및 간호업무보조(3교대 근무)

○ 정신응급 및 위기상황 대처

○ 시설 안전점검 및 병동 환경정리

○ 세탁물 관리, 물품수령 및 반납

○ 의료폐기물 분리배출 및 용기 관리 등

필요 역량

○ (공통 역량) 윤리의식, 공직의식, 고객지향마인드

○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력

필요 지식

○ 환자 및 간호업무에 대한 전반적인 지식

○ 국가정신의료기관으로서의 수행업무 및 역할에 대한 지식

응시

자격

요건

자격

○ 간호조무사 자격증 소지자

우대요건

○ 병원급 이상 의료기관 간호조무 근무경력 2년 이상인 자(연차별 차등우대)

※ 응시자격요건 충족 이후 취득한 경력에 한정하여 인정함

○ 봉사활동 실적(최소10시간 ~ 최대 30시간 인정, 시간별 차등우대)

- 헌혈의 경우, 1회를 봉사활동 4시간으로 환산

- 봉사실적: 1365 자원봉사포털(www.1365.or.kr) 또는 사회복지 자원봉사 인증관리 사이트(www.vms.or.kr) 증명서(확인서)에 한하여 인정하며, 2022.1.1. 이후 실시한 봉사의 실적시간에 대해서만 인정함

가산점

○한국사능력검정시험 2급 이상 소지자

※ 원서접수 마감일까지 접수가 발표된 시험 중 기준등급 이상인 시험성적에 한하여 인정

※ “응시자격요건”은 최종시험예정일까지, “우대요건 및 가산점”은 원서접수마감일까지 충족하여야 함

구 분

내 용

• 제출서류 목록

(별지서식 제1호) : 필수서류

ㅇ 자필서명 필수

2. 응시원서 1부

(별지서식 제2호) : 필수서류

ㅇ 응시수수료 : 8·9급 : 5,000원 상당 정부수입인지 부착

- 가까운 우체국, 전자수입인지 사이트(www.e-revenuestamp.or.kr) 등을 통해 발급

※ ｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자, 차상위계층 또는｢한부모가족지원법｣에 따른 지원대상자, 「장애인연금법」에 따른 수급자, 2명 이상의 미성년 자녀가 있는 사람은 응시수수료를 면제하오니 해당자는 수입인지 대신 해당 증명서 제출

→ 관련 증명서, 수급자 확인서, 가족관계증명서(2명 이상의 미성년 자녀 해당자) 등으로 증명

* 응시원서 제출일 당시 2명 이상의 미성년자가 확인되어야함

3. 이력서 1부(별지서식 제3호) : 필수서류

ㅇ 자필서명 필수

4. 자기소개서 1부

(별지서식 제4호) : 필수서류

ㅇ 자필서명 필수

ㅇ A4 2매 이내로 작성

5. 직무수행계획서 1부

(별지서식 제5호) : 필수서류

ㅇ 자필서명 필수

ㅇ 별도 양식 없으며 A4 요약서 1매 + A4 5매로 작성(총 6매 이내)

6. 응시자격요건 면허(자격)증

: 필수서류

ㅇ 응시자격요건에 해당하는 간호사 면허증 혹은 간호조무사 자격증

7. 경력(재직) 증명서 1부

(별지서식 제7호) : 필수서류

ㅇ 현재 근무중인 경력은 공고일 이후 발급한 증명서 제출

ㅇ 근무기간(연･월･일)･직위(급) 및 담당업무를 정확히 기재, 미제출시 경력 불인정

ㅇ 증명서류 미제출 및 미비(담당업무 미기재 등)한 경우와 회사의 폐업 등 개별적 사유로 경력을 증명하지 못할 경우, 해당 경력 불인정 될 수 있음

ㅇ 발급 확인자 연락처 반드시 기재(미포함시 하단에 별도 기재)

ㅇ 외국기관 발급 증명서는 공증 번역된 요약본 첨부

※ 채용분야와의 관련성을 확인하기 어려운 경우 경력으로 인정받지 못할 수도 있으므로, 경력증명서의 담당분야 내용이 모호하거나 불분명한 경우 채용분야 직무와 관련된 임무를 수행하였음을 입증할 수 있는 별도의 증빙서류(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장내역 등)를 첨부하여야 함

※ 발급 확인자 연락처 포함(미포함시 하단에 별도 기재)

8. 우대요건 자격증 : 해당자에 한함

ㅇ 간호직 응시자 중 해당자에 한함

ㅇ 감염관리전문간호사, 정신전문간호사, 정신건강간호사 1급 소지자

ㅇ 복수의 자격증 소지 시, 1개의 자격증만 인정

9. 우대요건에 해당하는 봉사활동 확인서 사본 1부 : 해당자에 한함

ㅇ 간호조무직 응시자 중 해당자에 한함

ㅇ 1365 자원봉사포털 또는 사회복지 자원봉사 인증 관리 사이트 증명서(확인서)에 한하여 인정하며, 2022. 1. 1. 이후 실시한 봉사의 실적시간에 대해서만 인정함

10. 취업지원대상자 증명서 1부

: 해당자에 한함

ㅇ 간호직 응시자 중 해당자만 제출

ㅇ 국가보훈처장이 발급하는 취업지원 대상자 증명서

11. 한국사능력검정시험 자격증 사본 1부

: 해당자에 한함

ㅇ 한국사능력검정시험 1급 혹은 2급 소지자

※ 원서접수 마감일까지 접수가 발표된 시험 중 기준등급 이상인 시험성적에 한하여 인정

12. 대학교 이상 졸업증명서(학위증) 사본 1부 : 해당자에 한함

☞ 전형위원 제척·기피, 응시요건·우대요건 확인 등을 위해 활용되며, 전형위원에게 학교명 등이 제공되지 않음

ㅇ 전공분야 표시

ㅇ 전문학사 이상 모두 제출, 전공분야 표시

13. 주민등록초본 1부 : 해당자에 한함

ㅇ 남성 및 개명 이력이 있는 자(여성도 해당) 필수 제출

ㅇ 남성의 경우 병역사항이 기재되도록 발급하고 초본에 병역사항이 기재되어 있지 않은 경우, 병적증명서 추가 제출

ㅇ 개명 이력이 있는 경우 개명 전/후 성명이 표시되도록 발급받아 제출

14. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(별지서식 제6호) : 필수서류

ㅇ 자필서명 필수

15. 개인정보 제공·이용 동의서 각 1부(별지서식 제7호) : 필수서류

ㅇ 자필서명 필수