안녕하세요. 저는 현재 한방병원 원무과에서 근무하고 있는 20대 남자 신입입니다. 입사한 지 닷새 정도 되었는데요, 아직 업무 숙달이 부족하여 느리게 처리하게 되면 환자분들께서 불만을 제기하신다는 이야기를 들었습니다. 선임께서 오늘 말씀하시기를, 이런 식으로 업무를 진행하면 앞으로 함께 근무하기 어려울 것이라고 하셔서 걱정이 많이 됩니다.

물론 제가 느리게 진행하는 부분을 인지하고 있으며, 실수나 빠뜨린 부분, 추가 청구 사항을 다시 확인하는 과정에서 그러한 점이 발생하고 있습니다. 저도 최선을 다해 수첩에 적고 외우고 연습하고 있지만, 그럼에도 불구하고 무언가 부족하다고 느끼고 있어 마음이 무겁습니다.

또한 다른 분들과 저의 업무 처리 속도에 대해 부정적으로 말씀하시는 이야기를 듣고 더욱 불안한 마음이 드네요. 

혹시 이것이 해고를 암시하는 말인지 궁금합니다.